2013年度学校发展研究课题申报通知
时间:2013-08-07 15:03:59  来源:
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关于组织申报2013年度学校发展研究课题的通知

各有关单位:
2013年度学校发展研究课题申报工作已经开始,现就课题申报的有关事项通知如下:
一、课题类别
课题分重点课题和一般课题。重点课题应在指南范围内申报;一般课题可根据工作需要另外拟定研究题目,但立项总数控制在10项之内。
二、申报条件与要求
1.课题面向全校教职工公开申报,课题负责人一般应具副高以上职称或副处以上职务。重点课题应由正处以上干部或教授牵头组建跨部门、跨学院的课题组,并应吸收1位发展规划处的专职教师参加;一般课题也鼓励采取此种形式。在同等条件下,各类发展研究课题优先向学校管理干部倾斜。
2.课题负责人只能申报和参加一个课题。
3.未完成本年度以前学校发展研究课题者不得申报本年度课题。
4.课题要注重调查研究,借鉴国内外高校的经验,结合我校的实际情况,一般在半年或一年的时间内提交有针对性、可操作性的报告(详见中国地质大学(武汉)学校发展研究课题管理办法)。
三、申报办法
1.课题申报人须填写《中国地质大学(武汉)学校发展研究课题申请?评审书》。申报者可登陆发展规划处主页下载区下载申报书,填写一式三份,交至发展规划处。同时交申报书电子文档或将电子文档发至zhufeng@cug.edu.cn
2.发展规划处将组织专家对课题申报进行评审,评审合格者将下发书面通知。
四、申报截止日期
受理申报材料的最后截止日期为2013年9月20日。
联系人:朱峰
电 话:18627088848
电子邮箱:zhufeng@cug.edu.cn

附件: 2013年度学校发展研究课题申报指南

发展规划处
2013年7月23日



2013年度学校发展研究课题申报指南

一、重点研究课题
1.我校创新团队建设模式研究
2.我校学术创新基地建设研究
3.我校工科学科发展评价标准研究
4.我校依法治校构建体系研究
5.数字地大三期内涵及实施路径研究
二、一般研究课题
1.我校教师教学质量评价标准研究
2.我校留学生教学质量评价标准研究
3.我校实现跨越式发展的内部管理体制研究
4.我校本科教学工作质与量的综合评价方法研究
5.学生第一课堂与第二课堂有效对接研究
6.我校的核心价值观及其实现路径研究
7.我校校园建筑风格与色彩体系研究
8.我校教师职称、职级晋升机制研究
9.我校不同学科大类教师综合评价标准研究
10.我校政府采购与招投标制度优化研究

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    中国地质大学(武汉)学校办公室(党委办公室、校长办公室合署办公)是学校党委和行政的综合办事机构。其主要职能是围绕学校中心工作,积极发挥学校领导班子的参谋助手、学校运转的信息枢纽、学校决策和重要工作的督促落实、部门的综合协调等作用。学校办公室设综合科、文书科、党务工作科、校务督办科、信息管理科、接待服务科。学校保密委员会办公室、政策法规管理办公室、维稳办、校园规划办与学校办公室合署办公。具体职责包括:

一、统筹协调学校重大事项,负责学校工作安排的制定和发布。

二、负责组织、协调学校重要会议和大型活动,督促检查学校党委、行政决策的实施和重要事项的贯彻落实情况。

三、承担学校党委全委会、常委会、校务会等会议的会务工作。

四、负责校领导的秘书工作,协调安排校领导日常活动和联系基层工作。

五、根据校领导的指示和授权,综合协调、督促党政各部门、各单位的工作关系及有关事宜。

六、负责开展与上级单位和相关部门的联络,组织协调有关接待工作。

七、负责学校党委和行政公文的处理及文书归档工作、机要文件的收发及保密管理工作。

八、撰写或参与撰写学校年度工作计划、工作总结等重要材料;起草校领导的有关重要讲话文稿;组织编印《中国地质大学(武汉)年鉴》。

九、负责信息工作,及时收集、整理、报送学校工作信息,全面展示学校办学及发展成果。

十、围绕学校中心工作,按照校领导的指示或安排,协助校领导开展工作调研和政策分析,做好参谋,为学校决策提供信息支撑。

十一、负责学校印章、事业单位法人证书、组织机构代码管理工作;开具学校介绍信。

十二、统筹管理校园网网上信息,管理和传递网上政务信息;负责学校中英文门户网站的制作、更新和维护;负责学校行政办公信息系统的建设、管理和维护;协调、督办校内各二级单位网站建设。

十三、做好校领导接待日相关工作,处理或督促相关单位落实师生员工反映的问题或诉求。

十四、承担学校总值班室日常值班任务;受理群众来信来访,协调、督促有关部门做好学校信访工作;协调应对紧急突发事件,牵头做好学校安全稳定工作。

十五、做好保密委员会办公室、政策法规管理办公室、维稳办、校园规划办及深圳研究院、社区居委会、计划生育办公室等合署或挂靠单位的工作监督和业务指导。

十六、完成校领导交办的其他工作。

 

 

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